【云新发布】云南农村劳动力转移就业实现“一季度开门红”

0次浏览发布时间：2025-04-28 17:11:00

发布会现场赵嘉摄

云南网讯（记者张琦敏）4月28日，记者从云南省2025年一季度经济运行情况新闻发布会获悉，今年以来，全省人社部门以农民增收为主线，抓实农村劳动力转移就业“百日攻坚”行动，全力稳定和扩大就业。截至目前，全省农村劳动力实现转移就业1513.55万人，提前完成年度1500万人目标任务，农村劳动力转移就业大盘保持稳定，圆满实现了“一季度开门红”。

深化东西部劳务协作

持续与用工量大的地区建立“点对点”协作机制，争取更多稳定性强、收入高的岗位。综合用好省内省外政府性补贴、用工企业补助等降低交通成本，做好“一站式”输送服务。截至目前，全省农村劳动力实现省外转移就业402.12万人，完成年度380万人目标任务的105.82%。

结合发展县域经济挖掘省内就业潜力，加强与行业主管部门对接，注重与企业建立“直报直供”合作协议，抓实新型就业服务模式，做好企业用工保障，扩大就地就近就业。截至目前，全省农村劳动力实现就地就近转移就业855.23万人，占全省农村劳动力转移就业规模的56.5%。

巩固拓展“家门口的务工车间”试点成果，充分发挥人力资源服务机构、驻省外劳务工作站和大批外出务工能人的作用，招引有投资意向的“小商”，全省运营就业帮扶车间较试点前增加206个、累计达2338个，吸纳农村劳动力就业20.57万人，其中脱贫劳动力3.83万人，让更多群众在家门口有活干、有钱赚、顾好家。

着力提高劳动者技能水平

实施“技能照亮前程”职业技能培训行动。制定出台《云南省关于实施大规模职业技能提升行动的十五条措施》。围绕打造农业强县、工业大县、文旅名县、边贸强县，聚焦特色优势产业，重点实施高原特色农业、中药材产业、文旅产业、养老服务业、绿色能源产业、劳动密集型产业6个技能提升培训专项行动，计划用3年时间，每年培训100万人次，其中补贴性培训50万人次。

积极推行项目化培训模式。建立职业技能培训需求指导目录，形成培训项目。发布《云南省2023—2025年培训补贴目录》，确定培训职业（工种）1033个，为劳动者提供培训“菜单”“岗位需求+技能培训+技能评价+就业服务”项目化培训模式。

建立以就业为导向的职业技能培训评价机制。以就业情况、培训效果为重要标准开展评估，采取“一县一业”项目式培训方式，逐步构建“培训+评价+就业+增收”全链条工作体系，通过开展大规模的职业技能培训，更好满足县域经济发展、现代化产业体系构建对技能人才的迫切需求。